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company_seo_logo Un.e responsable d'école spécialisée – responsable pédagogique à 80%

Lieu de travail:

Suisse, Vaud, Mollie-Margot

Secteur:

Etablissement socio-éducatif adultes/enfants
Poste:

Éducation/formation
Date de la dernière mise à jour: 03/07/2025
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Nous sommes un établissement employant quelque 450 collaborateurs et collaboratrices afin d'assurer la scolarité spécialisée de 27 enfants et adolescents ainsi que l'accompagnement socioéducatif et socioprofessionnel de135 adultes présentant une déficience intellectuelle.

Dans le cadre du secteur mineurs intégré dans la vie institutionnelle, sa petite école spécialisée (5 classes avec des élèves de 5 à 18 ans), composée d'équipes d'enseignants et d'éducateurs scolaires, motivées et stables, se réjouissent d'accueillir un nouveau responsable, prêt à soutenir l'accueil d'élèves à besoins spécifiques et à collaborer avec l'équipe de direction. Nous cherchons



Un.e responsable d'école spécialisée – responsable pédagogique à 80%


Vos missions principales :

  • Mettre en oeuvre une pédagogie spécialisée répondant aux besoins différenciés des élèves
  • Garantir une ligne pédagogique dans le respect du PER, adapté à la pédagogie spécialisée et en cohérence avec les valeurs et la charte de l'Association La Branche
  • Créer un environnement favorable aux apprentissages scolaires
  • Gérer le fonctionnement de l'école et assurer la bonne délivrance des prestations
  • Coordonner le travail pédagogique, éducatif et thérapeutique au sein de l'école
  • Encourager des liens de travail collaboratif entre les équipes de l'école et de l'internat pour un accompagnement cohérent et pluridisciplinaire des élèves 
  • Gérer le budget de l'unité
  • Gérer le suivi des dotations du secteur
  • Mettre en œuvre un management de proximité fondé sur l'écoute active, en apportant du soutien, en assurant un suivi motivant
  • Assurer les relations avec les parents, curateurs et les réseaux internes et externes
  • Assurer la représentation de l'école à l'interne et auprès des partenaires extérieurs
  • Contribuer à l'enseignement à hauteur de 20 %, dans une logique de soutien, de coopération et de proximité avec les équipes 

Nous demandons :

  • Un diplôme d'enseignant spécialisé
  • Une expérience de 3 à 5 ans en gestion d'équipe
  • Une connaissance et expérience de quelques années auprès d'enfants et/ou adolescents présentant une déficience intellectuelle, un intérêt pour l'autisme et les comportements défis
  • Un intérêt pour les pédagogies actives et différenciées
  • Un fort sens de l'organisation, une capacité à diriger une équipe avec de bonnes compétences en leadership et un intérêt prononcé pour le travail interdisciplinaire
  • Une maîtrise des outils informatiques, une aisance rédactionnelle et une intelligence émotionnelle
  • Du dynamisme, de la flexibilité, de la créativité
  • Un casier judiciaire vierge

Nous offrons :

  • Un poste diversifié et exigeant dans un petit secteur dynamique
  • Une large possibilité de participer activement à la vie institutionnelle
  • Les avantages sociaux d'un grand établissement : restaurant, parking gratuit, site de plus de 30 hectares comprenant une vingtaine de bâtiments, une grande salle, une ferme, une épicerie bio, des installations sportives, etc.
  • Des conditions de travail soumises à la convention collective de travail dans le secteur social parapublic vaudois
  • Un établissement aux multiples projets et une offre de formations diversifiées
  • Un accès à une offre de formations continues et de développement personnel importante

Entrée en fonction : dès que possible


Nous attendons votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, photo, copies diplômes et certificats de travail, extrait du casier judiciaire) d'ici au 31 juillet 2025.


Pour tout renseignement complémentaire, Cécile Ehrensperger, Directrice du domaine socioprofessionnel, entreprises sociales et secteur mineurs, 021/612 40 24.

Cédric Charbonnet, Directeur des Ressources humaines et de la formation, Tél. 021/612.40.30.


Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, plus d'informations sur www.labranche.ch


Merci de noter que seules les candidatures correspondant au profil de l'annonce seront traitées.

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Type de contrat:CDI
Durée de l'emploi:Permanent
Niveau de carrière:Employé

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Au sein des jardins de l'association La Branche, nous cultivons des légumes de plein champ et des légumes sous serres et tunnels froids. Nous travaillons selon les normes Bio et Biodynamie, avec certification. Nous produisons la plupart de nos plantons, dès le mois de février, dans un tunnel chauffé pour l'occasion. Nous contribuons aussi à la culture de fleurs et herbes aromatiques destinées à la confection de tisanes et herbes aromatiques, en collaboration avec l'atelier tisanes. Nous veillons à fournir aux foyers de notre association, accueillant environ 150 bénéficiaires, des légumes répondant aux plus grandes exigences de qualité. Nous travaillons au sein d'une équipe constituée de maraîchers avec CFC ayant aussi le rôle de maîtres et maîtresses socio-professionnel.es pour encadrer et accompagner les personnes en situation de handicap qui travaillent au jardin.   Mission : - En équipe, participer aux différentes activités de la ferme avec les bénéficiaires (personnes en situation de handicap). - Participation aux différents colloques organisationnels hebdomadaires   Nous souhaitons : - Un intérêt pour les cultures biologiques et les principes biodynamiques  - Un intérêt pour le travail avec des personnes en situation de handicap  - Personne curieuse, motivée, autonome avec une bonne capacité d'initiative  - Une personne avec le goût du travail en équipe et une bonne autonomie  - Personne avec de la patience et de l'empathie, ainsi que de bonnes compétences relationnels  - Une flexibilité d'adaptation pour le planning et les activités - Un engagement de deux ans minimums   Entrée en fonction : 1er août 2025   Nous attendons votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, bulletins scolaires des 2 dernières années, attestations + certificats de travail) à envoyer à l'adresse emploi@labranche.ch.   Pour toute question, vous pouvez contacter Charlotte Terry, Spécialiste formation & recrutement au 021 612 40 30   Association La Branche Service RH 'réf.' indiquée selon le type de stage Ch. de la Branche 32 1073 Mollie-Margot   Merci de noter que seules les candidatures correspondant au profil de l'annonce seront traitées.
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17/07/2024
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